Ich, übergewichtig, 100% Behinderung, ü60, Schlaganfallpatient 2018, bin am Sonntag 14.09.25 mit Schwindel, Schmerzen beim Wasserlassen, Fieber usw. nach langem hin und her, auf der Urologie aufgenommen worden.
Nachdem einiges an Medikamenten ausprobiert wurde, aber keine Besserung eintrat, bekam ich trotzdem die Aussage, daß eventuel Freitag Entlassungstermin ist.
Nein,am Freitag wurde mir gesagt, wenn alles klar ist, kein Fiber, kann ich am Montag nach Hause.
Am Montagmittag (heute) wurde vom Oberarzt bei der Visite mit seinen Untergebenen, ein gereitzt mitgeteilt, daß er mich nicht kennt und nicht weiß was los ist. Obwohl, die Woche vorher, er sich bei der Visite, sich mit dem Stationsarzt, über mich ausgetauscht hat.
Heute Mittag, nachdem ich mehrmals gefragt habe wann ich denn endlich entlassen würde, kam ein Mediziener rein, seine Hände in seinem blauen Kittel vergraben, und teilte mir mit, das ich doch nicht entlassen würde, weil ich nicht seit Samstag fiberfrei sei (Samstag 37,2). Ich gehe mal davon aus, er hat meinen Unmut gemerkt.
Termine für den Pflegedienst, für Krankengymnastik wieder absagen und neue Kleidung bringen lassen.
Was ich vergessen habe, ich liege seit 9 Tagen, 100% schwerbehindert, Zugang im Handgelenk und Blasenkatheter, permanent im Bett und werde nur notdürftig mit dem Waschlappen gereinigt, da auf der ganzen Station keine behindertengerechte Dusche ist.
Die Zimmer sind alt, teilweise ohne Naßzelle auf dem Zimmer, aus der Zeit, dreckig und keineswegs Stand der Technik. Es gibt noch nicht mal WC-Sitz-Erhöhungen, vernünftige Haltegriffe, Wc-Stühle oder passende Rollstühle 100kg+.
Die Station, Urologie, ist personell, naja.
Stop, nicht alle. Es gibt auch gute Pflegekräfte, die sich Mühe geben.
1 Kommentar
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Dann verklagen Sie das Krankenhaus!
Den sowas ist unterlassene Hilfeleistung...
Das Krankenhaus ist einfach ein ganz schlechtes Krankenhaus geworden seitdem Arnsberg und Hüsten zusammen geführt worden sind.
Ich sage nur eins.. Mitarbeiter werden dort nicht mehr gesucht da dort kein Geld mehr da ist für die Mitarbeiter.